WSKZ rozwija potencjał naukowy i dydaktyczny – kluczowe wnioski ze spotkania Zespołu Dziekańskiego

16 marca 2026 r. w przestrzeniach kampusu Wyższej Szkoły Kształcenia Zawodowego w Sky Tower odbyło się spotkanie Zespołu Dziekańskiego Wydziału Nauk Społecznych i Technicznych. W wydarzeniu uczestniczyły władze Wydziału, Dyrektorzy Instytutów, przedstawiciele jednostek współpracujących oraz osoby odpowiedzialne za kluczowe obszary funkcjonowania Uczelni.

WSKZ wyznacza kierunek rozwoju na 2026 rok

Spotkanie otworzyła dr hab. Irena Malinowska, prof. WSKZ, podkreślając znaczenie współpracy między jednostkami oraz konsekwentnego wzmacniania jakości kształcenia i rozwoju naukowego. Obradom przewodniczył dr Bartosz Błaszczak, Dyrektor Zarządzający, który przedstawił strategiczne kierunki rozwoju Uczelni na 2026 rok.

Strategia rozwoju – konkretne działania, realne cele

Dyskusja koncentrowała się wokół najważniejszych obszarów rozwoju WSKZ – od nauki i dydaktyki, przez infrastrukturę, po współpracę z otoczeniem społeczno-gospodarczym.

Rozwój Działu Nauki

Koordynacja projektów badawczych i grantowych to nie jedyne zadania Działu Nauki. Od teraz będzie on także odpowiedzialny za:

• przygotowanie procesów ewaluacyjnych;
• wsparcie pracowników w działalności naukowej i publikacyjnej;
• rozwój współpracy międzyinstytutowej;
• inicjowanie nowych przedsięwzięć badawczych i popularyzatorskich. 

W planach znajduje się również rozwój działalności wydawniczej Uczelni, obejmujący wsparcie autorów, standaryzację procesów redakcyjnych oraz poszerzenie oferty publikacji naukowych.

Rozbudowa Systemu Biblioteczno-informacyjnego

Uczelnia planuje rozwój Systemu Biblioteczno-Informacyjny. W tym zakresie priorytety obejmują:

• digitalizację zasobów;
• rozwój repozytorium naukowego;
• zwiększenie dostępności materiałów dydaktycznych;
• rozwój czasopism Prawo i Bezpieczeństwo oraz Wrocławskie Studenckie Zeszyty Naukowe;
• poszerzenie oferty e‑zasobów wspierających proces kształcenia.

Centrum Doskonalenia Dydaktycznego i Rozwoju Naukowego

Centrum ma za zadanie wspierać kadrę akademicką. Będzie to robić poprzez:

• doskonalenie jakości dydaktyki i metod nauczania;
• rozwijanie kompetencji metodycznych, cyfrowych i dydaktycznych;
• wspieranie w rozwoju naukowym projektowym;
• reagowanie na potrzeby kadry i zmiany w szkolnictwie wyższym.

Uczelniane Laboratorium Kryminalistyczne

Laboratorium obejmie salę rozpraw, salę przesłuchań i salę oględzin, służąc dydaktyce, badaniom oraz szkoleniom specjalistycznym. Jego powstanie znacząco podnosi jakość kształcenia na kierunkach związanych z bezpieczeństwem, kryminologią i prawem.

Centrum Rozwoju i Wsparcia Studentów

Planowane jest poszerzenie oferty konsultacji oraz rozwój programów wspierających dobrostan studentów. Co ważne – centrum staje się miejscem:

• wsparcia psychologicznego, doradczego i organizacyjnego;
• integracji społeczności studenckiej;
• realizacji inicjatyw studenckich;
• projektów wolontariackich;
• warsztatów kompetencyjnych.

Umiędzynarodowienie i Erasmus+

Uczelnia rozwija się dzięki współpracy z zagranicznymi ośrodkami edukacyjnymi, dlatego i ten temat został poruszony podczas spotkania. Priorytety obejmują:

• rozwój programu Erasmus+;
• poszerzenie sieci uczelni partnerskich;
• zwiększenie mobilności studentów, kadry i administracji;
• rozwój programów krótkoterminowych;
• umiędzynarodowienie programów studiów.

Ekspercka Akademia Bezpieczeństwa – strategiczna inicjatywa WSKZ o znaczeniu ogólnopolskim

Szczególne miejsce w dyskusji zajęła Ekspercka Akademia Bezpieczeństwa. Powołana została decyzją Rektora jako odpowiedź na rosnące wyzwania w obszarze:

• bezpieczeństwa wewnętrznego;
• przeciwdziałania dezinformacji;
• wzmacniania odporności państwa. 

Prężny rozwój i wpływ Akademii

Akademia rozwija się dzięki współpracy z ekspertami Policji, Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej oraz specjalistami ds. bezpieczeństwa informacyjnego i kryzysowego. Podpisane umowy o współpracy ze Stowarzyszeniem Generałów Policji RP wzmacniają potencjał merytoryczny Akademii i otwierają nowe możliwości szkoleniowe, badawcze i eksperckie.

Akademia ma wpływ na:

• aktualizację programów kształcenia;
• tworzenie specjalistycznych modułów dydaktycznych;
• rozwój kompetencji studentów bezpieczeństwa, prawa i administracji;
• współpracę z profesorami i praktykami o uznanym dorobku;
• budowanie odporności społecznej na zagrożenia informacyjne i hybrydowe;
• organizację kongresów bezpieczeństwa, konferencji naukowych oraz szkoleń specjalistycznych dla studentów i służb.

Zespół opiniodawczo-doradczy ds. Bezpieczeństwa – kluczowy partner Akademii

Ważnym elementem rozwoju Akademii jest współpraca z zespołem opiniodawczo-doradczym ds. bezpieczeństwa, działającym przy WSKZ. Kieruje nim nadinsp. w st. spocz. dr Jarosław Kaleta – były Komendant Wojewódzki Policji, ekspert w zakresie bezpieczeństwa publicznego i zarządzania kryzysowego.

Zespół pełni funkcję eksperckiego ciała doradczego odpowiedzialnego za:

• opiniowanie i konsultowanie działań związanych z bezpieczeństwem, w tym programów studiów;
• współtworzenie standardów bezpieczeństwa na Uczelni;
• analizę zagrożeń i rekomendowanie działań prewencyjnych;
• współpracę z instytucjami państwowymi i służbami;
• wdrażanie procedur bezpieczeństwa zgodnych z wytycznymi MSWiA i MNiSW.

Powołanie Zespołu stanowi istotny krok w kierunku budowania systemowych rozwiązań bezpieczeństwa w szkolnictwie wyższym. Ma to znaczenie szczególnie w kontekście rosnących wyzwań związanych z dezinformacją, cyberzagrożeniami i bezpieczeństwem publicznym.

Rozwój instytutów – priorytety i kierunki działań

• Instytut Kryminologii i Bezpieczeństwa Wewnętrznego – dr Janusz Bryk, prof. WSKZ – rozwój laboratoriów kryminalistycznych i symulacyjnych oraz wdrażanie praktycznych modułów we współpracy z instytucjami bezpieczeństwa.
• Instytut  Prawa – dr Andrzej Chajbowicz – rozwój klinik prawa i zajęć symulacyjnych, współpraca z kancelariami, sądami i instytucjami publicznymi oraz przygotowanie nowych specjalności odpowiadających zmianom legislacyjnym.
• Instytut Zarządzania i Nauk o Jakości – dr Marika Szymańska – rozwój kierunków menedżerskich i jakościowych, realizacja projektów badawczych z przedsiębiorstwami oraz rozwój kompetencji cyfrowych studentów.
• Instytut Informatyki – dr hab. inż. Piotr Kardasz – rozwój laboratoriów IT i cyberbezpieczeństwa, wprowadzenie modułów z zakresu sztucznej inteligencji i analityki danych oraz współpraca z sektorem technologicznym.
• Instytut Administracji i Nauk o Polityce – dr Anna Janus – rozwój kierunków administracyjnych i politologicznych, współpraca z administracją publiczną oraz realizacja projektów społecznych i obywatelskich.

Sprawy studenckie – rozwój wsparcia i infrastruktury

Podczas spotkania przedstawiono także inne priorytety. Dr Sylwia Zakrzewska, Prodziekan ds. Studenckich, zaproponowała działania obejmujące:

• rozwój Centrum Wsparcia Studenckiego;
• usprawnienie procesów administracyjnych i komunikacji;
• rozwój kół naukowych i organizacji studenckich;
• wdrażanie programów mentoringowych i tutoringowych;
• działania na rzecz dobrostanu studentów;
• poszerzenie przestrzeni wspólnych w Sky Tower.

Jakość kształcenia i rozwój dydaktyki

Ważnym elementem dyskusji były sprawy studenckie oraz jakość dydaktyki. Dr Ewa Charymska, Prodziekan ds. Jakości Kształcenia, omówiła działania obejmujące:

• monitorowanie jakości dydaktyki;
• wdrażanie nowych procedur hospitacji i ewaluacji zajęć;
• rozwijanie nowoczesnych metod nauczania;
• szkolenia dla kadry dydaktycznej.

Współpraca i rozwój kierunków studiów

Spotkanie Zespołu Dziekańskiego potwierdziło, że WSKZ konsekwentnie buduje swoją pozycję jako nowoczesny ośrodek akademicki. Kluczowe znaczenie mają tu jakość kształcenia, rozwój naukowy, współpraca z otoczeniem oraz umiędzynarodowienie. 

Podczas dyskusji dr Rafał Guzowski, Prodziekan ds. Rozwoju i Współpracy, przedstawił plany dotyczące:

• rozwoju Wydziału;
• zmiany w Strategii Wydziału;
• realizacji projektów projakościowych i innowacyjnych.

Mgr Paweł Dzierżak, przewodniczący Rady Interesariuszy, omówił natomiast rozwój partnerstw branżowych, projekty praktyk i staży oraz współpracę z instytucjami publicznymi i organizacjami branżowymi.

Takie inicjatywy pokazują, jak kampus WSKZ w Sky Tower umacnia swoją rolę jako przestrzeń sprzyjająca integracji, innowacji i rozwojowi całej społeczności akademickiej. Przedstawione kierunki działań jasno pokazują, że Uczelnia nie zwalnia tempa dążeniu do rozwoju i umacnianiu swojej renomy.